培训师(法律方向)
7000-10000元/月
合肥市 | 一年以上经验 | 硕士 | 招5人

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职位福利

周末双休
加班补助
交通补助
饭补
话补
节日福利
五险
年终奖金
带薪休假
健康体检
旅游奖励
培训学习

职位信息

一、硬性要求:

(一)学历:全日制本科及以上学历。

(二)相关生理指标要求:正常。

(三)工作经历要求:二年以上。

(四)薪资结构:底薪+课酬+年终奖+福利,上不封顶。

(五)专业要求:管理学、经济学、法学及相关专业。



二、特殊要求:

(一)超强的学习能力;

(二)适应频繁出差的工作状态;



三、岗位要求:

(一)娴熟的培训技巧,超强的培训气氛调动能力和培训现场掌控能力。

(二)高效的研发能力,能够根据客户需要研发不同的培训课件。

(三)热爱PPT制作,并不断研习PPT的展示技巧。



备注:1.从事过培训或咨询行业,熟悉烟草行业者优先录用。

2.一本毕业生或具有硕士学位者优先录用。

工作地址:

[合肥市包河区]碧湖云溪二期19栋B4  查看地图

联系方式

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用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属违法行为(如押金、资料费、代收体检费等),请提高警惕并注意保护个人信息。

公司介绍


□公司描述
     成立于2003年,专注于服务烟草行业的智业服务商。
□公司足迹
    15年来,我们累计为国家烟草专卖局相关机构和33家烟草公司、工业公司及相关企业提供了100多个咨询项目、课题研究。
15年来,我们累计为200多家省市级烟草公司、工业公司及相关企业提供4000余场管理培训、营销培训和团队训练。
15年来,我们前瞻性地把握行业形势,编著行业书籍4本,出具研究报告100余份,发表相关论文逾500万字。

□公司荣誉
     在国内率先研究现代卷烟零售终端,并推出教材和系列旺销终端培训课程。
     在国内率先推出情景训练式实效培训,“360度培训管家”服务保障培训品质。
     直接参与国家局卷烟营销人员技能鉴定教材开发与题库建设。
     连续培养出两届“全国烟草行业卷烟商品营销职业技能大赛”冠军。

□员工成长
      公司两大机制保障员工精神物质双丰收:
一是实行全员学习成长机制,二是实行全员享受公司经营收益激励机制

产品介绍:
管理咨询、人员培训、产品运营等

  •  咨询业
  •  民营企业
  •  10-49
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