行政人事招聘
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蚌埠市 | 经验不限 | 学历不限 | 招2人

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职位信息

岗位职责:
1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、根据公司战略发展的需要,制定年度招聘规划和人员编制预算;
4、建立及完善公司的招聘流程;
5、分析、选择、维护各类招聘渠道,并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系,满足公司的人才需求;
6、负责组织人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格:
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、三年以上人力资源管理经验,一年以上招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先;
3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

工作地址:

[蚌埠市蚌山区]新地城市广场1期7幢2单元3003号  查看地图

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公司介绍

安徽立信房产营销策划有限公司是苏州梵皓地产营销策划有限公司的子公司,总部位于苏州常熟,成立于2015年5月,是一家以销售房产为主导的现代化民营企业,现有员工100余人,先后在苏州、张家港、江阴、石家庄、等地设立分公司,并将逐步扩大规模。   
公司的发展历程可概括为萌芽阶段、茁壮成长阶段和稳健发展阶段。   
萌芽阶段   
经过1999年到2003年的炒房热之后,针对房价增长过快的现象,国家制定了一系列的条令限制房价的过快增长,诸多地产商有了迟疑,放缓了其发展的脚步,但是由于房地产行业的特殊性,所以即使是国家出台各项政策进行宏观调控也不能够在短时间内抑制其直线增长,在这种充满风险与挑战的大环境下,为每位员工提供发展机会,高提成的收入,公司成立之初,本着诚实的态度、负责的精神、专业的技能、丰富的经验接手苏州、张家港、江阴、石家庄、蚌埠等地火热楼盘,公司以电商平台在苏州地区火热推盘,并迅速掌控了整个苏州地区房产销售市场。随着公司规模的不断扩大,向蚌埠市场拓展,将商业地产做到当地的销冠,这些成功的案例使公司迅速取得了当地消费者的支持和信任,为以后的发展奠定了雄厚的基础。

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