蜀山区招聘主管+五险
7千-1万/月
合肥市 | 经验不限 | 大专 | 招1人

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五险
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培训学习

职位信息

一、岗位职责:
1、负责公司招聘工作全流程管理和执行,根据现有业务发展,确定公司各项目招聘需求,编制人员招聘计划;
2、负责对外承接RPO项目,维护和拓展各个招聘渠道,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,确保招聘渠道能有效满足项目运营的用人需求,并及时对招聘方法、招聘渠道进行优化及调整;
3、与用人部门及时进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘效率;
4、招聘相关数据统计和分析,定期提供报表;
5、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议;
二、任职资格:
1、工作经验:3年以上招聘的相关经历,能力优秀者可适当放宽;
2、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
3、有较强的面试管控能力与较好的招聘渠道管控能力;
4、具备基础的人力资源知识,熟悉人力资源相关法律法规。
三、福利待遇:
1、综合工资:5000-8000;五险,包住,园区内班车接送
2、周末双休,法定节假日,节日礼品,员工生日福利,员工旅游
3、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长
四、工作时间:夏日至:8:30-12:00,14:00-18:00,冬日至:8:30-12:00,13:30-17:30

工作地址:

[合肥市蜀山区]电子产业园二期  查看地图

竞争力分析

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职位管理者
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李经理  |  人事经理
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