职位福利

职位信息

1、岗位描述：
1）负责全国范围内市场拓展机会的挖掘、评估与跟进工作，并有效建立市场拓展条线标准SOP，提升团队专业化水平。
（2）业务拓展：结合自身资源优势，开展全国范围内的市场机会挖掘，实施客户拜访、方案宣讲、商务谈判、盈利测算、投标打单、签约进场等业务全流程工作，达成市场指标。
（3）业务协同：协助城市公司运作重大项目，推动项目成功签约。
（4）业务创新：开展市场环境分析和竞争对手调研，创新业务模式，并向全国市场团队推广运用。
（5）客户开发：进行全国范围内大客户的开发与维护，建立战略采购类合作关系，组织系列活动以增强客户黏性。
（6）标准建设：制定市场拓展各环节的标准操作流程（SOP），向全国市场团队推广并组织学习，提升业务专业度。
（7）渠道管理：对接渠道增长团队，开展信息转化、项目评估、投标打单、渠道关系维护等全流程工作。
2、任职要求：
大专及以上，30周岁-55周岁，有物业市场拓展经验，工作地点为各区域公司所在地，试用期3个月。
3、工作时间：8:30-12:00,14：00-18:00 双休
4、福利待遇：入职购买五险一金；提供一日三餐；享有法定节假日，节假日福利物资发放；年度体检，年度春游，季度生日会
5、薪酬：底薪6000元（含税）+绩效奖金（6000元/月，每季度按照实际合同金额指标完成系数核算发放）；

工作地址:

[合肥市滨湖新区]合肥市滨湖新区天山路与万泉河路交口　 查看地图

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公司介绍

世纪金源集团是著名实业家、旅菲爱国华侨黄如论先生创办的综合性跨行业国际集团。集团以“房地产开发、星级大饭店、大型购物中心、金融资本运营、矿业开发、物业管理”为六大支柱产业，拥有9大区域集团，2个行业集团，70多家子公司，16家五星级大饭店，6家Shopping Mall，投资地遍及福建、北京、上海、江西、重庆、云南、湖南、贵州、安徽、陕西、江苏、浙江以及香港、菲律宾等海内外各地。现有员工1.8万名，英才荟萃，实力雄厚。2005年至今，世纪金源集团五度荣登“中国企业500强”排行榜；2010年世纪金源荣登年度中国企业500强203名。合肥滨湖世纪城物业管理有限公司隶属世纪金源集团，于2008年7月正式成立，现为物业管理二级资质企业，公司编制干部员工300余人，主要负责总面积约480万平方米的滨湖世纪城的物业管理服务。公司管理项目有琼林苑、春融苑、树荫苑、临滨苑、徽贵苑、徽昌苑、振徽苑、徽杰苑、滨湖CBD写字楼九个园区及商业配套。集团事业发展迅猛，对人才的需求与日俱增，集团管理干部梯队一贯采用“内部提拔为主”的人才选拔模式，现已提拔管理干部人员约两千余名，现对外招聘员工，为集团今后的发展，塑造更有活力的人才队伍。