职位福利

职位信息

1.主持人力资源部日常工作:
2.制定人力资源部年度工作计划，执行并完善公司的人事制度编制与执行，员工关系、培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作
3.负责起草公司有关劳动人事方面的改革方案、管理制度以及机构人员调整计划，并组织实施;
4.负责员工人事档案的收集、整理、归档、提供使用等工作，保证人事档案的安全、准确和保密:
5.负责员工人事合同管理，做好职工劳动合同的签订、公证，社会保险的办理:
6.执行并完善员工入职、转正、离职等相关政策及流程，核算员工的薪酬福利等事宜
7.负责新进人员的甄选、招聘、录用
8.负责员工的教育、培训工作
9.负责临时劳务合同工的管理
10.做好劳动人事来信来访的接待、处理工作:
11.认真做好上级主管部门和公司领导交办的其他工作。
任职资格
1、大专及以上学历:
2、有两年以上人力资源工作经验优先:
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用:
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心。责任心
强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神:
5、熟练使用相关office办公软件，具备基本的网络知识。
作息时间及福利待遇:
法定节假日弹性休息，五险、年终奖
上班时间:
夏季:8:30-11:45.13:00-18:00
冬季: 8:30-11:45,13:00-17:30

工作地址:

[芜湖市鸠江区]龙腾路58号　 查看地图

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公司介绍

芜湖春秋文化传播有限公司始于1995年，从事图书行业20余载，精品教辅图书批发业务，线下面向皖南市场，主营小初高教辅，图书资源丰富，种类过万。公司多年以来一直与时俱进快速发展，线上现已拥有多个电商平台，包括主流新媒体平台 ：抖音、快手、微信；传统电商平台： 天猫、拼多多、京东，在各大平台的图书赛道都取得了优异成绩，电商运营体系较为完善，是一家优质教辅图书供应商。