职位福利

职位信息

职责描述：
1、依据集团经营战略，组织拟定集团及各子公司人力资源规划，明确人力资源管理的各项目标。
2、建立并完善人力资源管理体系，建立招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系管理制度及流程并组织实施。
3、组织开展定岗定编定责定员工作，编订部门职能、岗位说明书和关键岗位人员工作手册。
4、组织开展聘用管理与中高级人才的引进，指导搭建完善招聘网络和选拔测评模式，建立有效的人才库。
5、组织开展薪酬调查和岗位评价等，制订基于公司价值和岗位价值实现的不同周期奖金方案，并推进中高级管理及技术人才激励机制。
6、选拔、培养和建设不同层级人才储备梯队,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年及以上人力资源管理工作经验；具有房地产开发公司工作经验的优先考虑。
3、有敬业精神、思维大胆创新，勇于承担责任。

工作地址:

[池州市青阳县]青阳县陵阳镇人民政府　 查看地图

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公司介绍

公司以社区再造为主营业务，着力打造文化旅游度假区、城市社区和健康社区三大主业，涵盖旅游文化、现代农业、建筑设计、精英教育及健康医疗等产业。 
安徽项目由集团公司于2017年与安徽省青阳县政府合作打造，地处安徽省“两山一湖”（佛教圣地九华山，世界名山黄山、皖南翡翠明珠太平湖 ）旅游核心区，占地近8平方公里，拥有优越的自然景观、深厚的人文底蕴及独特的区位优势。
公司致力于综合型地产开发建设已近20个年头，正面临蓬勃发展的阶段，公司的价值观：“客户、效率、创新”
如果您素质良好，品貌端正，有强烈的进取心与责任感，勇于面对工作压力、如果您有一颗激情洋溢、不断挑战自我的心，如果您和我们一样，并愿意坚守“客户、效率、创新”的价值观，期待您的加入！
公司提供完善的薪酬福利：
1、试用期签订劳动合作，缴纳社保；
2、元旦、五一、端午、中秋、国庆、春节享受相应福利；
3、员工生日礼金；
4、员工带薪年假
5、员工带薪旅游
6、免费工作餐（早、中）
7、不定期的培训与学习的机会
8、不定期的文体活动（瑜伽、羽毛球、棋类、亲子活动）
公司官方微博：http://e.weibo.com/2859708660