职位福利

职位信息

1）负责HR系统操作：新员工入职基础信息采集及其他员工系统异动操作、每周核对反馈HR系统信息；
2）人事运营的管理工作：项目人员考勤休假管理、试用与转正、离职管理、劳动合同管理、商业保险及社保异动、项目人员电子及纸质档案管理、员工敬业度调查、员工意见收集；
3）员工绩效制度培训与考核、月度绩效考核汇总及纸质档案存档、一线员工月度奖惩明细汇总、管理人员绩效线上操作辅导；
4）项目年度培训需求调查及年度培训计划的编制，组织项目月度培训计划执行，配合公司级日常培训工作，定期组织项目人事制度、BI培训、培训月报报送、项目培训资料的存档；
5）月度后勤满意度调查、月度项目员工生日礼品购买、组织举办季度项目员工生日会、落实公司级员工活动；
6）行政采购、档案管理、资产管理，计划运营工作。

任职资格：
1、大专以上学历；
2、具有人力资源相关知识，一年以上相关工作经验，持有人力资源相关专业证书；
3、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗
4、熟练使用相关办公软件和Excel公式。

工作地址:

[合肥市包河区]润城中心营销中心　 查看地图

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公司介绍

华润（集团）有限公司（以下简称 “华润集团”）是一家在香港注册和运营的多元化控股企业集团，其前身是1938年于香港成立的“联和行”。1983年，改组成立华润（集团）有限公司。2003年归属国务院国有资产监督管理委员会直接管理，被列为国有重点骨干企业。华润集团是全球500强企业之一，2019年排名第80位，自2005年起连续获得国资委A级央企称号。
      华润万象生活物业合肥分公司成立于2005年，是专业从事大型商业区、住宅区、办公楼物业服务的现代化物业公司。经过十余年的发展，公司不断壮大与成熟。目前在管的住宅项目有澜溪镇、幸福里、紫云府、橡树湾一/二/三期、凯旋门一/二/三期、熙云府、桃源里一/二期、万橡府、紫玥台、华润阜阳中心，截止2019年10月，目前合肥在管项目共计498万方，员工人数达987余人。
       经过多年的实践探索，在各级政府主管部门的关心支持和全体员工的共同努力下，公司以成熟的管理模式、独特的服务体系、丰富的管理经验，塑造了优质的品牌形象，赢得了广大业主的认同和良好的社会声誉。是真正做到让业主放心、让员工依赖的物业服务企业。在接下来的发展中，公司将始终坚持顾客需求为品质提升的根本方向，将专业化管理和人性化服务有机结合，持续提高服务品质，为顾客打造安定有序、温馨和谐的工作、生活环境，为社会主义和谐社会的建设添砖加瓦，发挥行业应有的社会作用和贡献！ “十三五”是国家经济转型的重要战略机遇期，对企业未来的发展将产生深远的影响。为积极响应华润物业总部“十三五”战略规划，华中大区物业管理部于2016年4月7日成立战略研发中心， 在确保华润物业在主营业务稳步发展的同时，促进经营服务类业务的迅速成长。2016年，华润合肥物业将持续与时俱进，坚持发展战略，加快战略研发中心管理精英的配置，助力公司全面发展！