门店校招生
5千-7千/月
合肥市 | 经验不限 | 本科 | 招74人 | 05-12发布

职位福利

节日福利
五险
带薪休假
健康体检
定期团建
周休2天

职位信息

岗位职责:1、随机分配门店从0基础开始学习,根据门店晋升规则层层向上发展2、门店服务,清洁卫生,茶饮制作,收银点单,门店营运管理任职资格1、24届应届毕业生,专业不限2、具有抗压能力,善于沟通,积极乐观3、喜欢茶饮行业,有服务意识,愿意在服务业发展晋升发展:初级岗位-高级岗位-值班经理-店经理-区经理...
福利:奶茶自由、伙伴券、生日福利、不定期福利、年度旅游...

任职资格:本科,有一定服务意识

工作地址:

[合肥市蜀山区]万科金域国际  查看地图

联系方式

招聘企业未公开联系方式,您可以通过在线交流方式咨询相关事宜。
立即沟通

竞争力分析

您和该职位的匹配度为 ,您的竞争力排名处在 位置

示例:你的位置

较低 中等 很高

查看我的竞争力

如在应聘过程中遇到招聘方以担保或任何理由索取财物的,均涉嫌违法,请提高警惕!

公司介绍

      2008年,我和我的伙伴们创立了卡旺卡。现在拥有了近200家直营店,2000名伙伴。
      从合肥第一家店开始,我们希望提供给顾客的不仅仅是一杯茶饮,更是一杯有温度的茶饮。一群朝气蓬勃的同学们,一对好久不见的年轻人,褪去一天疲惫的中年人,推着婴儿车的老人都在门店随心所欲的做着自己的事情,或聊天、或听音乐、或安静深思。甚至与我们的伙伴长期相处成为朋友,获得友谊。顾客能在卡旺卡获得幸福,是卡旺卡存在的唯一理由。

这是一份需要投入情感和热爱的工作。我们必须放弃所有快速获得成功的机会;我们必须成为一群脚踏实地的人;我们必须心无杂念把一件事情不断地做到极致;我们做好这件事仅仅是因为热爱和专注。

我们有太多如你们一般的年轻人,他们充满热情,一往无前,也都稚嫩彷徨,一张白纸。我见证了他们专注在自己的领域一次次的失败重来,也见证了他们慢慢成长,脚踏实地地努力迸发。现在他们有人已经成长为一名优秀的管理者、一名资深的产品研发、一名精益求精的空间设计......变化的是角色,不变的是初心。我很自豪可以陪伴他们的成长,也希望有更多的年轻人在卡旺卡完成蜕变。
     我们在一起,创造骄傲,幸福安徽人!

职位管理者
hr头像
李主管·人事主管
今日活跃
合肥卡旺卡品牌管理有限公司
  •  快速消费品(食品/饮料/化妆品等)
  •  民营企业
  •  1000-4999