安徽省
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1、不限专业,会PS、UI设计、视频剪辑的优先 2、在网上、人才市场、学校发布招聘信息,为各个部门招聘空缺人员; 3、电话通知求职者前来面试;并接待面试者 4、为入职员工安排培训、入职、离职的手续办理; 5、后期绩效考核工作,建设、维护人事档案,办理和变更新劳务合同 6、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施
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[合肥市]
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