职位福利
职位信息
岗位职责:
工作地点:康宁(合肥)显示科技
岗位要求:20-45周岁,有叉车证,男女不限,初中以上学历
工作时间:上5休1,每月上班22-24天,12小时/班(吃饭休息算加班),排班制
薪资待遇:5天8小时底薪4000+加班费,级别不同,加班费不同,具体如下:
级别 A1:平时每月超过167小时的加班费 25RMB/小时,公众节假日加班费50RMB/小时
级别 A2:平时每月超过167小时的加班费 27RMB/小时),公众节假日加班费54RMB/小时
级别 A3:平时每月超过167小时的加班费 30RMB/小时,公众节假日加班费60RMB/小时
A1综合工资5500-6000元/月,A2综合工资6000-7000元/月,A3综合工资7000+元/月,3个月进行考核评级,
其他福利待遇:高温补贴、年假、节假日福利、入职社保、免费班车、免费3顿工作餐
前两个月5500-6000左右 (因为有培训 半个月 休息也比较多)三个月以后 职级考试 (技术稍微好点都能拿到A3)6000-6500左右,半年以后7000左右 一年以后7500-8000
任职资格:
工作地址:
[合肥市瑶海区]康宁显示科技(合肥)有限公司 查看地图
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较低 中等 很高公司介绍
合肥市人先人力资源有限公司成立于2018年5月,以人力资源定制化解决方案、业务外包、灵活用工、培训咨询、人力资源数字化等服务的专业性人力资源服务公司。
成立以来,人先以专业团队为背书,深耕人力资源服务行业。坚持以客户为中心,悉心关注服务企业的需求,为企业创造超越期望的价值。业务全方位覆盖人力资源的各个层面,解决企事业单位在人力资源方面的各种难题。截止2023年底,服务客户200余家,涵盖党政机关、事业单位、智能制造与智能物流、新能源、新型显示、快消品、建筑、餐饮等行业。
人先公司凭借优质的专业服务和业界出色信誉,荣获“安徽省重合同守信用A级单位”“合肥市和谐劳动关系单位”、“安徽企业最佳雇主”、2019-2023年连续五年“合肥市用人单位劳动保障守法诚信等级A级”评定、合肥市人力资源服务机构水平发展三星级评定等荣誉。此外,通过了GB/T19001-2016/ISO9001:2015质量管理体系认证、GB/T24001-2016/ISO14001:2015环境管理体系认证、GB/T45001-2020/ISO45001:2018职业健康安全管理体系认证、IOS/IEC27001:2022信息安全管理体系认证、GB/T39604-2020社会责任管理体系认证。公司的服务质量、信用状况、服务规模和管理实力受到客户、政府部门和业界认可,人先人力公司已经成为人力资源服务行业一颗璀璨的新星。
公司的核心竞争力是拥有一支经验丰富、业绩优秀、高素质的专业团队,代表着我们不可复制的智力资本、价值观和工作技巧。通过多年的不懈努力,我们赢得了广大客户的信任和支持,这种信任和支持是我司伴随客户一起成长、发展和壮大的动力源泉。
至诚至信,敢为人先。我们以优质、高效、创新的服务,不断完善的管理体系,为企事业及个人提供全方位、多层次的人力资源专业服务。我们的部分合作伙伴:华润三九/燃气/电力、皖能天然气/电力、中外运安徽、安徽建工一建、安徽水利、中化三建、中建八局三公司、合肥工大监理、合肥长安民生物流、美集供应链(上海)、江淮汽车、上汽安吉物流和安徽各党政机关及事业单位。