职位福利
职位信息
客户开发与维护:销售人员负责通过多种渠道开发新客户,并与潜在客户建立联系。同时,维护现有客户的关系,定期回访,收集客户反馈,提升客户满意度
需求分析与解决方案提供:深入了解客户需求,为客户提供合适的养老社区服务和产品解决方案。这包括了解客户的养老需求,制定专属规划方案,并通过体验式营销促成签单
市场调研与竞争分析:掌握市场动态和竞争对手情况,及时向领导汇报,以制定合理的销售渠道和客户拓展方案
组织活动与二次开发:组织高端小型沙龙活动,维护客户关系并进行二次开发。通过优质服务赢得客户信任,获取更多转介绍客户
销售策略与执行:贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略完成客户开发和多面销售。执行公司制定的营销计划和销售策略,完成销售任务指标
客户关系管理:负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发,提供高端医疗及养老服务。维护客户档案,确保客户满意度达到标准
薪资构成与福利待遇:薪资构成包括有责底薪、提成、阶段性激励、季度奖、年终奖、持续服务奖和管理津贴。经验丰富的销售人员年收入可达百万以上,且公司提供社保补贴、补充商业保险、旅游和培训等福利
工作地址:
[合肥市政务区]华邦世贸中心-A座 查看地图
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