职位福利

职位信息

主要协助运营管理层处理日常运营事务，确保公司生产、业务等环节高效协同，其岗位职责如下：
一、运营数据统计与分析
1.收集、整理公司生产进度、订单完成情况、成本消耗等运营数据，建立数据台账。
2.协助分析运营数据，形成简要报告，为管理层决策提供数据支持。
3.跟踪关键运营指标（如产能、交付率、合格率），及时反馈异常情况。
二、文档与流程管理
1.负责运营相关文件（如生产计划、合同副本、流程规范等）的整理、归档和分发。
2.协助优化运营流程，推动跨部门流程的顺畅执行，记录流程执行中的问题并反馈。
3.起草、校对运营相关通知、报告等文书材料。
三、跨部门协调与沟通
1.协助对接生产、采购、销售、技术等部门，传递运营信息，跟进跨部门协作事项的进度。
2.协调解决部门间的简单沟通问题，确保信息传递及时准确，保障运营环节衔接顺畅。
3.参与跨部门会议，做好会议记录，跟踪会议决议的落实情况。
四、生产与订单辅助管理
1.协助跟进生产计划的执行，收集生产过程中的反馈，及时向管理层汇报进度或延误情况。
2.整理订单信息，协助核对订单细节（如产品规格、交付时间），确保订单信息准确传递至生产部门。
3.辅助处理订单变更、延期等事宜的沟通与记录。
五、后勤与事务支持
1.协助组织运营相关会议、培训等活动，负责场地安排、资料准备等后勤工作。
2.管理运营相关的办公用品、设备等，确保日常办公需求。
3.完成上级交办的其他临时性运营辅助工作。

工作地址:

[合肥市长丰县]岗集镇金岗大道16号　 查看地图

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公司介绍

公司于1997年6月成立，为专业从事轻钢建筑的设计、生产、施工、维护以及服务与管理的一体化系统工程公司，现具有钢结构一级专业建筑施工资质、总承包二级资质、防腐保温二级建筑施工资质，并具有建筑施工安全资格证书。深安钢结构依据自身条件与优势，遵循钢结构建筑产业的发展趋势与一般规律，以产业细分差异化为发展战略，确定了“学习型组织、知识型企业、服务型机构、管理型公司”的建设方向，以“品质奠定历史，服务赢得未来”的经营理念，致力于“项目管理、建设服务与营造创新”的核心能力培养。
公司拥有一支能力完备、经验丰富、精干敬业的人力资源队伍，项目管理部被建管部门发文予以“先进集体”表彰，在现场安全文明施工检查中，被评为优良单位和示范工地。公司所承建的所有工程竣工验收全部合格，多项工程被建管部门和项目业主评为优良工程，曾获“黄山杯”荣誉称号。
深安钢结构公司对企业未来发展愿景，充满崇高信念和必胜信心。
组织愿景：塑造市场行业领域工程项目管理第一品牌；
经营理念：品质奠定历史、服务赢得未来、技术超越竞争、管理创造价值；
发展定位：学习型组织、知识型企业、服务型机构、管理型公司；
核心能力：工程营造、项目管理、建设服务；
动作方式：文化兼容协同与利益多赢共享的事业合作联盟；
行为准则：顾客满意、员工满意与社会满意的和谐统一；
管理体质：以职能管理为基础的现代项目管理体系与制度；


福利待遇：试用期五险、每年1-2次调薪、学历提升补助、各类慰问金、餐补、交通补助、通讯补助、节日福利、旅游、健康体检、年终奖金、高温补贴、定期团建、培训及良好的职业发展空间。           

现诚邀各位精英加盟深安钢结构，合作共赢！