职位福利

职位信息

岗位职责：
1.主导新厂人力资源管理体系搭建，包括但不限于招聘配置、薪酬福利、绩效考核、培训发展、员工关系等模块，结合生产制造业特点及新厂发展阶段，制定适配的管理流程和操作规范。
2.负责新厂公司规章制度的起草、修订、完善及落地执行，涵盖考勤管理、奖惩制度、岗位职责、安全生产相关人力管理规定等，确保制度合规、贴合工厂实际，推动全员规范执行。
3.统筹新厂人力基础管理工作，配合新厂筹备及投产节奏，搭建核心人力团队，优化人员配置，保障生产运营所需人力供给。
4.建立并完善新厂员工关系管理体系，处理员工入职、转正、调岗、离职等全流程事宜，协调解决员工诉求，营造积极和谐的用工氛围，降低员工流失率。
5.对接公司总部人力资源部门，落实各项人力政策，反馈新厂人力管理问题，优化体系流程，确保新厂人力管理工作与公司整体战略保持一致。
6.负责新厂人力资源相关数据的统计、分析，定期输出人力报表，为新厂经营决策提供人力数据支持。
任职要求：
1. 学历专业： 本科及以上学历；人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
2.专业能力：具备扎实的人力资源专业知识，精通人力各模块管理流程，擅长规章制度起草、体系搭建及落地执行；具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，能独立推进新厂人力各项工作。
3.综合素质：责任心强、执行力强，具备较强的抗压能力，能适配新厂初创阶段的工作节奏，做事严谨细致，具备良好的职业素养和团队协作精神。
4.其他要求：熟悉国家及地方劳动法律法规，能有效规避用工风险；具备良好的文字撰写能力和表达能力，能独立完成制度起草、报表编制等工作。

工作地址:

[安庆市桐城市]桐城市经济技术开发区经三路5号辰航新能源科技(桐城)有限公司　 查看地图

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公司介绍

辰航新材料科技有限公司坐落于安徽庐江高新技术开发区，占地面积120亩，拥有面积约八万平方米的现代化标准厂房，配备爱克数控剪板机、爱克数控折弯机、爱克数控雕刻机、爱克数控转塔式高压冲床，美国全封闭氟碳喷涂自动控制生产线等先进设备，采用先延压成型，后碱洗钝化，再自动控制氟碳喷涂的先进工艺，专业生产铝单板、烤瓷铝单板、铝蜂窝板、铝天花、医疗钢质门、钢制墙板等各种新型现代装饰材料。年生产能力可达156万平方米，年产值5亿元。
辰航新材料科技有限公司作为中国现代建筑内外装饰整体解决方案提供者，集产品研发、工程设计、加工制造、安装施工、咨询服务于一体，属中国建材装饰行业50强企业，公司2016年荣誉《全国铝单板行业十大品牌》企业。
   辰航是一个不断创新、蓬勃发展的企业，辰航人通过勤奋努力正推动企业集团化发展进程。企业源源不断的发展原动力是与时代交融的变革思维和与世界相连的技术创新。“服务至上，追求卓越”是辰航的经营理念，“专业专注，做大做强”是辰航的经营方针，“让员工满意，客户更满意”是辰航的经营宗旨。志存高远的辰航人将精益求精，以一流的技术和一流的管理服务于社会。